《联合早报》3月13日报导：新加坡教育部兼人力部政务部长颜晓芳3月10日到会《联合早报》预算案对话会，在回应企业延聘外籍劳工的人力本钱高，以及新加坡人口老龄化导致劳动力缺少等有关问题时表明，听取业界主张后，政府已恰当放宽招聘外籍劳工的年纪、非传统外籍劳工来历规模等约束，并放缓工作准证（EmploymentPass，简称EP）月入门槛的提高，希望能帮企业缓解“用工荒”难题。例如不久前，新加坡人力部取消了工作准证最长雇佣约束，也提高了新申请者的年纪上限；一起，呼应职业需求，政府也扩展非传统外籍客工来历名单，将答应聘任来自不丹、柬埔寨和老挝的娴熟客工，并方案扩展客工的可工作规模。
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